行政总监任职资格
教育 本科及以上，秘书、中文、公关、行政管理类专业最佳。
经历 岗位 具备高层行政管理类岗位经验。
资历 8年以上行政管理工作经验，同等职位3年以上工作经验；大型酒店和高端服务行业的行政背景优先考虑；
资源 熟悉市场各类行政服务的外包供应商
技能 具备行政系统工作技能，熟练使用办公软件。
胜任素质 客观、严谨、踏实、敬业。具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，具有很好的工作热情和责任感觉。

行政总监工作内容
职责 常规工作
1、制定并不断完善行政中心各项管理制度
2、组织实施行政系统的工作计划
3、行政费用管理，会议管理（负责组织公司办公会议和其他有关会议，负责检查督促会议决议的贯彻实施，及时跟踪、协调、汇报、反馈），档案管理，公文管理，资质证照管理，印章管理，办公用品管理，集团总部物业管理，车辆管理，保安、保洁、食堂管理，员工宿舍管理，接待管理，信息化管理。
4、制订公司行政体系年度费用预算，对日常行政费用的支付进行严格审核，完善月度行政费用的分析报告，以达成对公司行政成本的有效管控；
5、统筹推进总部及各区域行政工作的管理计划与目标，对固定资产、采购与供应商管理、员工餐厅、消防与保安安全、物业后勤管理、车队管理、固定资产、外联等行政各模块进行资源整合与管理优化，不断改善行政服务支持工作，努力提高员工的满意度；
6.指导各区域及医院行政团队工作的有序开展，加强对各模块的专业化培训与工作交流平台建设，提高行政体系员工的业务素质，打造行政体系服务平台，为公司的经营活动提供有力的行政服务与后勤保障。

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