董事长助理岗位职责:
1、参与公司发展规划、业务经营计划的编制和公司重大决策的讨论。
2、收集各种相关信息、数据、情报，为董事长决策提供参考、建议。
3、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料，负责董事长文件的督办、处理与反馈。
4、协助董事长进行商务谈判，做好各项汇报、联络工作。
5、负责做好公司重要来宾的接待，做好对外公共关系的协调,协助处理相关的商务接待工作。
6、董事长授权范围内与新闻媒体、政府机构、社会团体进行沟通联络。
7、向董事会或集团公司提出企业的更新改造、发展规划方案。
8、协助董事长推进公司企业文化的建设工作。
9、负责董事会会议筹备，组织工作。

董事长助理任职条件:
1、研究生以上学历，五年以上工作经验。
2、具有敏锐的商业触觉、优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力。
3、有政府机构、事业单位工作经验的优先考虑。
4、有医疗系统、医药行业从业背景的优先考虑。

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未来的目标：公司充分利用数据科技技术，建立完善大健康管理平台。
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