市场总监岗位职责：
1、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划；
2、有权向总经理提出营销部、办事处、各营销点的业务经理（主任）、副经理人选；
3、组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划；
4、组织拟订营销业务管理的各种规定、制度和内部机构设置；
5、负责组织在编制范围内对所属部门的营销业务人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘；
6、负责核准营销经理、营销人员浮动工资、佣金发放标准；
7、组织编制并按时向总经理汇报:每月营销合同签订、履行情况及指标完成情况；
8、组织编制并按时向总经理汇报每月资金回收情况、资金需求预测情况；
9、负责协调营销部门与财务部门、技术部门及其他部门工作的协作关系；
10、组织对营销业务员业绩档案的建立，定期组织对营销人员业绩考核和专业培训；
11、负责审批营销人员的借款单、差旅费、差假等；
12、负责研究和拟定营销线的新项目的开发；
13、组织收集市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息等；
14、负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作；
15、组织开展市场统计分析和预测工作；
16、按时完成总经理交办的其他临时性工作

作为全球最主要的人尿蛋白质生物制药企业之一，坚持以市场为先导，以研发为后盾，以深化企
业效益管理为中心的经营方针；凭藉公司本身的技术潜力和资源优势，在创新医药产品的开发上作出了显著成绩，先后完成多个国家和省级科技攻关项目，获得10多项科技成果和发明专利，开发出10多个国家级新药和创新产品，形成了以凯力康®（注射用尤瑞克林）、天普洛安®（注射用乌司他丁）、洛欣®（高纯度注射用尿激酶）为龙头的产品链。同时引进了具有国际先进水平的原料药和冻干粉针、水针、预灌针等制剂生产线，部分达到了欧洲EMEA或美国FDA认证标准，在致力于新型生化药品的研发和产业化的同时，公司推行以市场促科研的经营战略，国际市场与国内市场并举发展，建立起覆盖全国的学术推广和营销网络。产品远销全国各地和欧美日等发达国家