企业文化经理
岗位职责：
1、根据公司的发展需求，组织提炼公司的企业文化内涵，搭建公司企业文化体系，制订、完善公司企业文化制度、企业文化建设规划，并负责企业文化活动的策划及组织实施；
2、负责按照有关要求组织协调公司形象的策划、宣传与实施工作；
3、负责公司企业内刊的策划、制作及发行，公司大事记的原始材料收集和编纂，做好对内外宣传报道，树立良好的企业形象；
4、充分利用各种渠道，负责公司企业文化的宣扬及推进，组织协调公司内、外部宣传报道，做好企业文化的宣导和传播；
5、负责与新闻媒体的日常联络和对接，建立、维护与新闻媒体的良好关系，负责采访接待、举办新闻发布会、处理突发新闻事件等工作。
任职要求：
1、年龄在28-38岁之间，本科及以上学历，人力资源管理、管理类、新闻类等相关专业优先；
2、5年以上大中型企业工作经验，3年以上企业文化建设或人力资源管理经验，有多元化企业文化建设经验优先；
3、精通文化领域专业知识，具有良好的文字和语言表达能力、良好的沟通及组织协调能力，良好的理解力及洞察力；
4、能熟练使用办公软件，情商高，有激情、创新精神和良好的亲和力。
致力于基因组学、转录组学等多组学方面的公益性研究，研究内容涵盖医疗健康、农业育种、环境等生命科学相关领域，目前主要进行个人基因组、肿瘤、生育健康和动植物分子育种四大项目的研究。已开发出一系列基于多组学技术的检测服务，形成了贯穿生命孕育、出生、发育、成长等全过程的全时全景产品图谱。
