1.在重要客户总监的指导下，按照地区的重要客户业务策略和目标，制定工作计划，与重要客户总监沟通、确定、实施，并完成进院指标；
2.负责区域内团队的沟通、培养、反馈、考核等，提升团队建设水平。对重要客户经理、副经理、主任的日常管理给予辅导与监督，确保区域内公司产品的正常运营及在医院进药速度和质量；
3.建立、发展并维护与目标重点医院中关键人物（如院长、药剂科主任等）的良好关系。通过推广活动、定期拜访等方法提升公司形象；
4.在重要的医院的项目中与推广团队合作，重点关注于客户的联络和协调上；
5.收集并反馈重要客户对公司及产品的相关信息；
6.及时完成公司规定的各类销售报告及报表；
7.定期参加相关产品知识培训及学术会议，熟练产品知识、销售技巧等各项技能。

集团是一家具有110年历史的跨国制药企业，在全球拥有3万名以上的员工。
在中国有员工一千三百多名，并在全国各级城市设有分支机构开展医药事业。公司生产的药品被广泛用于各个医疗领域。
致力于服务中国医药事业正为实现 (全球药物创新者)的企业愿景不懈努力，秉承作为与生命密切相关企业应有的高度伦理观和良好的社会意识开展各项业务，以此积极满足来自不断变化的多样化社会的要求，提升企业价值。我们严格按照GMP要求进行生产和质量控制，用专业的服务意识和奉献精神将最新的临床药品信息和治疗手段及时准确地传递给医务工作者，切实满足医疗需求，提供有用且值得信赖的高品质医药品和服务。