人力资源经理岗位要求：
1．人力资源、经济、心理、法律等专业本科及以上学历，研究生优先，优秀的文字写作能力；
2．五年以上工作经验，具有矿产开采类集团化企业人事管理经验；
3．精通人力资源管理知识，掌握行政管理、法律等知识；
4．熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络知识，具备一定的英语应用能力；
5．具有较强的人际沟通能力、影响力、计划与执行能力；
6．能承受较大的工作压力，能适应出差。
四川恒康集团
四川恒康集团涉足医药、资源、航空、酒店服务等行业，控股两家上市公司（西部资源600139 http://www.scxbzy.com ；独一味002219 http://www.duyiwei.com ）。
现因业务发展需要，诚邀优秀人士加盟。
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