岗位职责：
1、制定和完善医药市场销售策略、政策及相关管理制度。
2、制定全国药品销售计划、人员计划、费用预算；合理地把销售指标分配到各区域。按规定组织对全国市场销售人员进行考核，并及时加以调整。
3、负责公司医药产品在全国各省区内招投标工作。
4、参与全国重点客户关系和重要销售渠道的开拓、维护工作。
5、组织全体销售人员的系统培训，组织各级销售会议。
6、按规定编制并上报各种销售报表和报告，向公司总经理汇报。
7、履行公司相关制度规定的审核和审批权限，监控各项费用，努力规避各种风险。
8、负责全国销售目标的达成。负责率领全体医药销售人员努力完成销售任务，建立一支优秀的销售队伍。
任职要求：
1、品质良好，有良好的业内口碑。
2、有很强的工作激情，有强烈的成就欲望，有高度的责任心。
3、有跨区域的管理经验，有卓越的员工管理技巧和销售管理技巧、协调能力。
4、有良好的客户关系网络和销售业绩历史。
5、对市场有较强的敏锐洞察力，能对市场变化作出快速有效的反应。
6、学历大专以上，至少十年以上医药行业销售经历。
7、熟悉口服药品的销售市场。
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