岗位职责：
一、根据集团发展战略，制定本中心下年度工作计划
    1.每年12月底前编制年度工作计划。
    2.每年12月底前向主管副总裁汇报本年度工作总结及下年度工作计划
二、负责对集团各药业子公司GMP执行情况监督、指导工作
    1.每月对各药业子公司GMP月检报告作技术指导。
    2.每年对各药业子公司GMP年审作分析评估，并提出整改意见。
    3.每年对每个药业子公司GMP跟踪检查不少于2次。
    4.确保集团各药业子公司质量保证体系运行良好，通过率100%。
三、负责起草集团药品质量管理手册，并组织实施
    1.依据标准起草《药品质量管理手册》。
    2.每年12月份开展手册修订工作。
四、负责指导各药业子公司产品质量、工艺技术的研究和提高
    1.审批各药业子公司年度药品质量目标计划，监督计划完成率90%以上。
    2.指导解决各药业子公司工艺技术难题。
五、负责对集团各药业子公司GMP改造项目的审定，实施过程中的监控与指导
    1、改造项目符合GMP；
    2、提供合理化建议，使GMP改造项目经济合理。
六、指导集团各药业子公司的产品再注册、中药保护、处方药转换、质量标准升
    级等工作
    1.提供及时、有效的技术支持。
七、负责监督集团各药业子公司产品质量标准的执行
    1.每年对各药业子公司产品质量标准执行情况进行检查
八、负责新产品投产前技术准备和工艺指导工作
    1.对工艺操作标准文件提出合理化建议，使新产品顺利批量生产。
九、参与对各药业子公司总工程师的培训和评价
十、参与集团新产品开发项目论证工作；参加新项目开发论证会议，提出建设性
    建议。
十一、主持本中心日常管理工作、抓好团队管理、梯队建设，加强员工学习、培
    训、考核
    1.每月组织召开部门工作计划总结会议一次，并制定下月重点工作。
    2.每月专业培训1次，并有针对性。
    3.制定年度考核方案，并对考核方案进行培训
十二、负责完成集团公司交办的其他工作；及时、准确的落实集团公司交办的其
    他工作，保证工作结果。


任职要求：
年    龄：35—58周岁

教育背景:中药学、药学相关专业，本科以上学历。

培训经历:接受过药品生产管理、质量管理、GMP管理、法律法规、制药机械管理
         等方面的相关培训。
经    验:10年以上大中型制药企业的工作经验，8年以上的管理经验。

技能技巧:能在全局的角度制定集团药品GMP实施规划，确保集团各下属子公司产
         品质量符合国家标准和法规；
熟悉药品生产工艺，能对子公司提供全方位的技术指导；
具有丰富的药品生产管理、质量管理经验，有丰富的GMP理念和实践经
         验；
具有良好的制药生产经营管理理念，有一定的财务知识；
具备极强的均衡生产观念；
具有较强的组织协调、决断、创新能力；
具备较强的战略思考能力，客观冷静，能承担风险与压力；
具备较强的市场观念、效益观念、成本观念、质量观念、创新观念和丰
         富的科学管理经验；
熟练使用各种办公软件，具备基本网络知识。
态    度:良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力；
有很强的判断、决策、计划与执行能力；
有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力；
高度的工作热情，性格稳重；
有良好的团队合作精神，能承受工作压力。

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